У липні 2025 року за військову службу "на нулі" українським військовослужбовцям виплатять додаткову одноразову грошову винагороду у 70 тис. грн.
Для того, щоб деяким бійцям не втратити відповідні виплати, необхідно знати певні правила.
Про це йдеться в оприлюдненій інформації Міністерства оборони.
Хто зможе отримати додатково 70 тис. грн у липні
Відповідно до урядової постанови №419, доплати за службу у розмірі 70 тис. грн в Україні призначають для бійців Збройних сил, на яких покладено виконання бойових чи спеціальних обов’язків у найгарячіших точках фронту. Під такими завданнями мають на увазі:
- Виконання наказів на лінії бойового зіткнення з силами противника, що мають бути здійснені військовою частиною/ підрозділом першого ешелону оборони, у ситуаціях контрнаступу/контратаки, до ротного опорного пункту включно.
- Здійснення операцій на захоплених російськими окупантами територіях України.
- Реалізація поставлених завдань на територіях між позиціями Сил оборони та ворожими військами в зонах бойових дій.
- Виконання бойових дій на територіях противника.
Порядок нарахування та як не втратити право на виплати
Особливість нарахування відповідної виплати полягає у тому, що її виплачують суто за кожні 30 днів виконання спецзавдань за накопичувальним принципом. Тобто за перебування на передовій 15 днів у травні та 15 днів наступного місяця — в липні нарахують повну суму відповідної доплати у 70 тис. грн.
Право на виплати має бути підтверджено бойовим наказом про виконання таких завдань. Також цей факт можуть підтвердити відомості з журналу бойових дій чи бойового донесення, а також рапорт командира підрозділу, де буде вказане виконання завдань кожним таким військовим.
Проте доплату можна втратити у разі, якщо військового переведуть чи відрядять до іншої частини. Так, нова частина мусить вести облік днів виконання завдань і передавати інформацію у штатні частини, де проходять службу такі військові. Своєю чергою штатна частина, маючи такі дані, до 5 числа наступного місяця зобов’язана видати наказ про виплату. Як приклад, якщо 30 днів було накопичено у червні, то дані потрібно передані до 5 липня для нарахування відповідних виплат.
Щоб уникнути проблем із правом на нарахування виплат у разі переведення до іншої частини, важливо, щоб у наказі командира були зазначені дні виконання таких завдань, якщо їх було менше ніж 30-ть і виплату ще не проводили. Варто проконтролювати, щоб ці дні були відображені під час переведення належним чином.
