Міністерство оборони України вирішило внести важливі зміни до роботи територіальних центрів комплектування (ТЦК).
Які напрямки роботи ТЦК планують реформувати?
Повідомляється, що концепцію реформи Міноборони України було розроблено ще у червні 2023 року. Тоді ж, за інформацією, працювали бізнес-аналітики, щоби створити концепцію реформи.
Колишній топчиновник Міноборони, який на правах анонімності вирішив поділитися цими деталями, додав, що паралельно з цією ідеєю прийшло Мінцифри запропонувало вирішити своє завдання з мобілізацією операторів дронів для проєкту “Армія дронів”.
У результаті презентація реформи, яку розробила команда Міноборони України, розміщена на 16 сторінках із докладними проблемами ТЦК та способом їх вирішення.
Зокрема, пропонується запровадити зміни у способі обліку військовозобов’язаних, попередньому відборі військових, оповіщенні, призові за мобілізацією та ще чотирьох складових.
Також критеріями оцінки будуть захист прав та свобод у процесі мобілізації, справедливість, якість, кількість та протидія корупції.
За словами ексспівробітника Міноборони, після зміни команди ця реформа продовжилася.
Вказувалися й проблеми, які слід вирішити. Зокрема, ручна обробка даних та формальні критерії. Автори пропонують автоматизувати відбір та створити систему рекрутингу.
Тобто в Україні хочуть створити вебпортал із вакансіями та цивільні рекрутингові агенції з підбору. Вказується, що анонсована міністром цифрової трансформації Михайлом Федоровим смартмобілізація перегукується з ідеями Міноборони щодо відбору військових.
Глава Мінцифри нещодавно заявляв, що незабаром громадяни, які бажають мобілізуватися, зможуть залишити заявку на обрану спеціальність, пройти співбесіду з рекрутером, скласти тести на навчання.
Цей пілотний проєкт може запрацювати в країні через місяць чи два на базі ударних рот БПЛА, які сформовані в рамках проєкту “Армія дронів”. Потім його можуть поширити й інші військові спеціальності.
