Украинцы начали стремительно покидать Польшу.
Все больше украинских беженцев, изначально обосновавшихся в Польше, все чаще решают покинуть страну. Они переезжают дальше в Западную Европу, особенно в Германию. При этом специалисты отмечают, что если польские работодатели не улучшат условия для интеграции иностранных работников, Польша так и останется для украинцев лишь транзитным “профессиональным плацдармом”, информирует “ХВИЛЯ”.
Статистика Евростата показывает, что к началу 2025 года количество украинцев в Германии достигло 1,14 миллиона человек, превысив польский показатель в 983 880 человек на 150 тысяч. С третьего квартала 2023 года заметно усилилась миграция украинских беженцев из Польши в Германию. Этому способствует более привлекательный немецкий рынок труда, который дает широкие возможности как для профессионального роста, так и для получения высококвалифицированной работы.
Ситуация в Польше менее оптимистична – несмотря на то, что там трудоустроено около 800 тысяч украинцев, большинство из них работает на должностях, не требующих высокой квалификации и предлагающих низкую оплату. В результате многие квалифицированные специалисты не могут реализовать свой профессиональный потенциал.
По мере того как украинские работники покидают польский рынок труда в поисках лучших возможностей, их места постепенно занимают мигранты других национальностей. Это говорит о том, что проблема не в отсутствии рабочих мест как таковых, а в условиях труда и перспективах карьерного роста, которые предлагают польские работодатели.
“Для многих украинцев важно использовать свои навыки и профессиональный опыт. Работа на должностях, не отвечающих их квалификации, приводит к ощущению нереализованности и желанию переехать в страны с лучшими условиями”, – подчеркнула вице-президент Grupa Progres Магда Домбровская.
Польша сталкивается с серьезной демографической проблемой, которая может обостриться в связи с тем, что украинские мигранты предпочитают переезжать в другие страны. Чтобы оставаться привлекательным направлением для иммигрантов, польскому правительству и работодателям необходимо пересмотреть свой подход к интеграции иностранных граждан.
Для сохранения своей позиции как страны, привлекательной для миграции, Польше важно создать комплексные условия, включающие не только достойную оплату труда, но и возможности для профессионального развития, социальные гарантии и комфортную среду для жизни. Без таких изменений существует риск, что страна будет терять квалифицированных работников, которые будут рассматривать ее лишь как промежуточный этап на пути в более развитые страны Западной Европы.
