В 2014 году повышение зарплаты будет ждать только тех, кто покажет отличные результаты
В 2014 году повышение зарплаты будет ждать только тех, кто покажет отличные результаты. Об этом говорят результаты исследования, проведенного Международным кадровым порталом HeadHunter Украина и HR-консалтинговой компанией Hudson в Украине.
По оценкам экспертов, в 2014 году сохранится тенденция к избирательному повышению зарплаты для тех, кто показывает хорошие результаты или важен для компании. Если в 2013 тотальное повышение зарплат прошло в 22% украинских компаний, то в наступившем году на это могут рассчитывать только 10% работодателей. Впрочем, сокращений зарплат, по мнению работодателей, не предвидится – их опасаются только 2% опрошенных.
