Во Франции работодатели должны защищать работников от чрезмерной жары.
Во Франции с 1 июля 2025 года вступят в силу новые трудовые правила, обязывающие работодателей защищать работников от чрезмерной жары. В частности, речь идет об изменении графика работы и перерывах в самые жаркие часы, информирует РБК-Україна.
Как известно, указ Министерства труда Франции направлен на усиление обязанностей работодателей по предотвращению рисков, связанных с высокой температурой, которая влияет на работников. Целевая аудитория :
- работодатели,
- работники,
- владельцы проектов,
- координаторы по охране труда и технике безопасности,
- самозанятые работники и работодатели, которые непосредственно осуществляют деятельность на строительной площадке и объекте гражданского строительства;
- самозанятые работники и работодатели, которые непосредственноосуществляют свою деятельность во время работ на высоте на деревьях и на лесных или лесокультурных участках,
- клиенты для этих последних участков.
Документ вносит во французский Трудовой кодекс несколько мер, связанных с работой в условиях высокой температуры. Среди прочего, работодатели будут обязаны адаптировать график работы и приостанавливать выполнение тяжелых работ «в самые жаркие часы», а также изменить организацию рабочих перерывов.
Рабочие места также надо будет обустроить для изменения воздействия солнечного излучения и накопления тепла с помощью устройств затемнения света, вентиляции или диффузоров. Указ Министерства труда Франции дополнительно гарантирует работникам доступ к питьевой воде в условиях жары и соответствующее оборудование, если этого требует работа. Известно, что новые положения вступят в силу 1 июля 2025 года.
