Юрий Луканов, специально для «i»
В Киеве застрелился безработный, которому в очередной раз отказали в приеме на работу. Причиной отказа назвали его возраст — 45 лет. А ведь человек в 45 лет имеет богатейший опыт и еще полон сил для того, чтобы воплощать свои знания и умения. Но ему говорят: «Уважаемый дедушка, вы слишком стары для работы». Можно поставить под сомнение правдивость этой новости, ведь коллеги-журналисты частенько перевирают. Но мой собственный опыт дает основания считать ситуацию типичной. Как-то опостылела мне политическая журналистика, и я решил перейти в родственную отрасль — пиар. Опыт у меня тут — дай Бог каждому. Еще в 1989 г. я отвечал за пиар Первого всеукраинского фестиваля популярной песни и современной музыки «Червона рута». Потом создал пресс-службу в то время мощного политического движения — Народного Руха. Кажется, это была первая полнокровная пресс-служба политической организации. Я был консультантом пресс-службы католических церквей, готовившей визит Папы Ивана Павла ІІ в Украину в 2001 г. После наезда налоговиков на издательский и полиграфический центр «Такі справи» я обеспечил фирме освещение в СМИ. Война шла пять лет, и фирму собственникам удалось сохранить. Кроме того, я стажировался в США и работал в Канаде. Не говоря уже о таких деталях, как авторство четырех книг и около десятка документальных фильмов. Независимо от имени послужной список не маленький? Он заслуживает того, чтобы по крайней мере обратить внимание на человека с таким бэкграундом. При этом я не получил ни одного (!!!) звонка или письма от работодателей. Естественно, посылал резюме не наугад, а на фирмы, которые давали объявления о поиске специалиста такого профиля. Тогда мне было 48 лет.
Мой коллега, опытнейший радиожурналист, в последние годы писал сценарии для игрового кино. Из-за кризиса кинопроизводство серьезно сократилось, и он оказался у разбитого корыта. Стал искать работу. Ему работодатели тоже прямо говорили: не с вашим возрастом. Ему 50 лет. В чем причина? Говорят, что людям с таким опытом нужно немало платить. И это правда. Конечно, можно сэкономить — нанять пиарщика за пару тысяч гривень, но эффект от такой работы вызывает сомнение. Один деловой журналист рассказывал мне, что 80% приходящих в редакцию пресс-релизов выбрасываются в корзину из-за некачественного исполнения.
Но мне причина видится в другом. Очевидно, что в стране политическая власть используется не для сотрудничества разных слоев общества, а для ломания об колено. Если политика — зеркало общества, то почему не предположить, что в бизнесе такая же ситуация? Топ-менеджеры нанимают не партнеров, а слуг, которые есть твари дрожащие, голоса не имеющие, которые должны беспрекословно исполнять любой приказ. Конечно же, человек с биографией никак не впишется в эту схему. Но такой подход может быть эффективен лишь в рамках нынешней неэффективной системы. Украина получает все более и более низкие международные оценки по условиям открытия и ведения бизнеса. Так что ситуация изменится только с изменением самой системы. А я, между тем, остался в политической журналистике. И слава Богу. Подумываю о новой книге.
