В Україні мобілізовані, визнані військовозобов'язаними та поповнили лави Збройних сил України (ЗСУ) або інших військових формувань, набувають статусу військовослужбовців. Їхні зарплати залежать від низки факторів.
Щодо зарплат мобілізованих з місця роботи, за працівниками зберігається лише місце роботи та їх посада. Однак скасовується обов’язок роботодавця нараховувати зарплату, розповіла юрист Анастасія Сілецька “Фактам”.
Вона зазначила, що з 19.07.2022 набрав чинності Закон Про внесення змін до деяких законів України щодо оптимізації трудових відносин від 01.07.2022 р. №2352.
Зарплати змінять для:
“Виняток стосується добровольців із територіальної оборони. Для них ці правила поки не діють”, – зазначила юрист. У свою чергу, за перерахованими вище працівниками зберігається тільки місце роботи та їх посада. “Але це лише право, а не обов’язок, тому роботодавецьможе продовжувати виплачувати зарплату за власним бажанням”, – пояснила Сілецька.
Зазначимо, на додаткові надбавки 100 тис. грн. можуть претендувати ті захисники, які беруть участь у активних бойових діях. Отримати додаткові 50 тис. грн. можуть військові, які виконують бойові завдання у складі військового органу управління. Виплати у 30 тисяч гривень виплачують невеликій категорії військовослужбовців.