Учителям в Україні готові платити 50 тисяч і більше: який предмет потрібно викладати

В Україні серйозно затребуваною є професія вчителя англійської мови – кількість вакансій за нею на кадрових порталах складає кілька сотень. При цьому зарплати таким фахівцям пропонують високі – окремі роботодавці готові платити понад 50 000 грн.

Зокрема, онлайн-школа англійської мови шукає викладача на зарплату від 28 000 до 55 000 грн. Серед вимог:

• Досвід викладання англійської мови на рівнях C1-C2 не менше 2 років.
• Повна вища освіта у сфері філології, лінгвістики, педагогіки або суміжних спеціальностей.
• Підтверджений рівень англійської C2 (Proficiency) за міжнародним іспитом (Cambridge CPE, IELTS 9.0, TOEFL iBT 115+).

Інша школа готова платити вчителю від 30 000 до 60 000 грн. Від претендента вимагається:

• Вільне володіння англійською на мінімальному рівні B2+.
• Досвід викладання (буде перевагою).

Школа іноземних мов шукає викладача на зарплату від 30 000 до 50 000 грн. Необхідний рівень знання мови – мінімум С1.

Водночас, за даними Нацбанку, найближчим часом в основних секторах економіки України не передбачається ні різкого збільшення кількості вакансій, ні масштабних скорочень. Проте частина компаній все ж планує переглядати чисельність персоналу – і переважно в бік звільнення.

“Лише респонденти будівництва були налаштовані на збільшення загальної чисельності працівників. Підприємства інших секторів очікували скорочення персоналу”, – констатували в регуляторі.

Зокрема, серед підприємств сфери послуг:

• залишатимуть поточну кількість співробітників – 77%;
• найматимуть нових – 9%;
• проводитимуть звільнення – 14%, що в понад 1,5 раза перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.

Серед підприємств сфери промисловості:

• залишатимуть поточну кількість співробітників – 79%;
• найматимуть нових – 7%;
• проводитимуть звільнення – 14%, що вдвічі перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.

Серед торговельних підприємств:

• залишатимуть поточну кількість співробітників – 84%;
• найматимуть нових – 7%;
• проводитимуть звільнення – 9%, що майже в 1,3 раза перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.