Мобілізаційні процеси в Україні тривають та зазнають суттєвих змін. Як відбуватиметься призов до армії в 2026 році та яку роль в ньому відіграє цифровізація військового обліку, розповідає «Стіна».
Система мобілізації в Україні у 2026 році зазнала фундаментальних змін, остаточно перейшовши у цифрову площину. Масові паперові повідомлення залишилися у минулому, а держава зробила ставку на автоматизацію, актуальні дані та контроль у реальному часі.
Отже, паперова розсилка повісток у 2026 році більше не використовується. Причиною стала низька результативність такого підходу: значна частина документів не доходила до адресатів або просто ігнорувалася, створюючи додаткове навантаження на поштові служби.
Нова модель передбачає, що система більше не шукає людину фізично. Натомість відстежується її статус у державних реєстрах. Повістка тепер відіграє другорядну роль і фактично лише фіксує рішення, яке вже ухвалене в електронній базі.
Ключовим елементом нової схеми став застосунок «Резерв+». Він перетворився з сервісу для оновлення даних на аналітичну платформу, що автоматично фіксує дотримання або порушення правил військового обліку.
Система працює в автоматичному режимі. Якщо особа отримує цифровий виклик і не з’являється у визначений час, її статус миттєво змінюється на «порушник».
Крім того, зміни у житті громадян — працевлаштування, переїзд, сімейний стан — підтягуються з інших державних реєстрів без додаткових заяв.
У нових умовах ключовим став постійний контроль власних даних. Юристи радять регулярно перевіряти інформацію у «Резерв+», адже технічні помилки або несинхронізовані реєстри можуть призвести до непорозумінь.
Важливо також, щоб бронь або відстрочка були не лише на папері, а й відображалися в електронній системі. Офіційне працевлаштування залишається одним із найнадійніших способів легально зафіксувати статус, який автоматично фіксується ТЦК.
Фактично статус у «Резерв+» тепер є юридичним підтвердженням положення військовозобов’язаного.