Дослідження показало, скільки українських біженців мають намір залишатися у Європі

Майже половина українських біженців у країнах Східної та Центральної Європи мають роботу. Планують залишитися у країні перебування в осяжному майбутньому 70% українців.

Такі результати дослідження Міжнародної організації з Міграції (МОМ), повідомляє reliefweb.int.

Скільки працездатних українців планують поки залишатися за кордоном

Міжнародна організація з Міграції провела масштабне дослідження щодо потреб, намірів та проблем інтеграції біженців з України в 11 країнах Центральної та Східної Європи (включаючи Білорусь). У 2023 році опитування провели серед 28,7 тис. українців, із них 24 602 були працездатного віку.

Згідно з результатами дослідження, мали намір залишатися у країні перебування в найближчому майбутньому 17 149 опитаних (70%). Інші планували повернутися до України чи переїхати до іншої країни.

У середньому частка тих, хто планував залишитися у країні, де проводилося опитування, серед респондентів працездатного віку (18-64 роки) у 2023 році була 61%. Зокрема, у країнах:

Болгарія – 58%;
Чехія – 73%;
Естонія – 89%;
Угорщина – 44%;
Литва – 81%;
Латвія – 13%;
Молдова – 46%;
Польща – 38%;
Румунія – 61%;
Словаччина – 76%.

А серед опитаних непрацездатного віку (від 65 років) мали намір залишатися у країні прихистку 9% людей.

Фото: Біженці у Молдові (gettyimages.com)

Рівень зайнятості українців у країнах перебування

За даними дослідження, 66% респондентів (11 290 осіб) були економічно активні – 44% мали роботу, а 22% – шукали зайнятість. Не працювали 28% опитаних.

Рівень зайнятості українців зростає із часом перебування у країні. Наприклад, за перші півроку знайшли роботу в середньому 53% опитаних, за 7-12 місяців – 69% учасників дослідження, 19-24 місяці – 74%.

Серед економічно активних біженців рівень зайнятості у країнах був такий:

Болгарія – 60% (найчастіше у сфері послуг та освіти);
Чехія – 68% (найчастіше на виробництві, у готельній та ресторанній сферах);
Естонія – 71% (найчастіше на виробництві та у сфері послуг);
Угорщина – 62% (найчастіше на виробництві та у сфері послуг);
Литва – 62% (найчастіше на виробництві та у сфері послуг);
Латвія – 55% (основні сфери – торгівля та виробництво);
Молдова – 64% (найчастіше у сфері послуг, готельній та ресторанній сферах);
Польща – 76% (найчастіше у сфері послуг та логістики);
Румунія – 53% (найчастіше у сфері освіти та логістики);
Словаччина – 59% (найчастіше у сфері послуг та виробництві).

Основною перешкодою під час пошуку роботу три чверті респондентів в Чехії, Литві та Словаччини назвали мову. Втім, рівень володіння місцевою мовою на різних рівнях у країнах, де проводилося дослідження, у середньому 74%. Найменше (50%) респондентів знають мову у Латвії, найбільше – у Польщі (85%).

Фото: Працевлаштування українських біженок у Болгарії (gettyimages.com)

Інші проблеми, які називали біженці: відсутність робочих місць в районі проживання, труднощі в тому, щоб поєднувати обов’язки у сім’ї та роботу, стан здоров’я та дискримінація.