Китайська компанія ввела штрафи за їжу, дзеркала і запізнення.
У китайській компанії Yuwei Electronics нещодавно запровадили сувору систему штрафів за порушення трудової дисципліни. Згідно з внутрішнім документом, який став публічним, працівникам загрожують фінансові санкції за такі дії, як вживання їжі на робочому місці. Наприклад, кава або бутерброд можуть “коштувати” співробітнику до 2000 юанів (приблизно 280 доларів США), повідомляє ЕКСПЕРТ.
Усього документ містить понад десять пунктів порушень. До переліку заборон потрапили навіть зарядні пристрої та дзеркала, а також будь-які запізнення, які вважаються необґрунтованими. Щоб забезпечити контроль за присутністю, працівники повинні шестикратно сканувати QR-коди протягом дня. Якщо асистенти керівників не реагуватимуть на порушення, їм також загрожують штрафи.
Компанія пояснює таке нововведення прагненням підвищити продуктивність праці та зменшити випадки “недотримання порядку”. Як баланс, в Yuwei заявили, що для сумлінних працівників також передбачені грошові премії – до 1500 юанів (близько 210 доларів) за дотримання всіх правил.
Утім, реакція суспільства виявилася критичною. У китайських соцмережах політику компанії порівнюють з режимом у в’язниці, називаючи її “жорстокою” і “тоталітарною”. А правозахисні організації вимагають офіційної перевірки, наголошуючи на можливих порушеннях трудових норм.